在四川航天建筑工程有限公司2023—2024年勞模推選名單中，楊國巍的名字得到了大家的一致贊同。36歲的他，14年黨齡，14年建筑行業沉淀，加入航天建筑大家庭僅5年就把“造價工程師”這個看似冰冷的崗位，干成了同事口中的“暖心擔當”。從金桂苑、長遠小學、大運劇院等項目部再到公司造價成控部，他用數字丈量責任，用溫度澆筑匠心，讓“靠譜”二字成為他行走的名片。

眼里有活、心中有光：細節控的“工匠精神” 

在航天建筑，大家對楊國巍有個評價—“眼里能看到事兒”。這份“眼力見”，源于他對工作的深度熱愛與敏銳洞察。

在公司某項目基礎施工階段，他帶著剛畢業的同事深入現場查看實際施工情況時，目光便如掃描儀般精準捕捉到支撐抗水板雙層鋼筋的“鐵馬”作業細節，他習慣性對照模擬清單項目特征逐字琢磨，當看到“措施鋼筋清單工程量以建筑面積計算”描述時，他認為這不利于公司降本增效。他冥思苦想，腦中突然閃過一道光：為何不能讓抗水板面筋在完成自身功能的同時，替代措施鋼筋，“跨界”承擔固定“鐵馬”的功能呢？這個念頭讓他立刻化身“細節解剖師”，趴在電腦前反復推敲清單編制說明、清單項目特征描述。為驗證可行性，他聯合技術部門、生產部門、商務成本同事共同商討，既要確保替代后的結構安全分毫不差，又要在鋼筋規格、間距等細節上精準匹配成本目標。

經過多部門協同和團隊的共同努力，最終，當抗水板面筋替代貫通式固定“鐵馬”措施鋼筋方案落地時，施工現場的鋼筋綁扎工序悄然優化，“為項目節約成本約19萬元”的數字讓剛入行的同事明白，原來造價工程師的“活”，從來都藏在別人視而不見的縫隙里，等著有心人用專業與熱忱去點亮。

他說“造價不是數字藝術，而是責任擔當。我們要善于從尋常處發現‘不尋常’。”從此，“細心、專業、靠譜”成為了他的職業標簽。

用溫暖照亮身邊人：他是勞模，更是“家人” 

在工作中嚴苛認真的他，生活中卻是大家的“暖心大哥”。團隊有剛入職的新員工加入時，他總會主動分享自己的“實戰經驗手冊”，帶著年輕人跑現場、對圖紙，用實戰經驗幫助他們快速成長，他還非常注重溝通方式，始終以“老朋友”的身份進行分享，很多新員工都喜歡跟他學；同事遇到難題時，他總是細心察覺，放下手頭工作耐心解答，甚至主動分擔緊急任務；就連已經辭職去外地的小袁，每次回成都都要來龍泉找他吃飯，“在公司的時候，楊工教會我的不只是怎么做造價，是他讓我知道，職場里真有人會把‘同事’處成‘家人’。”

“建筑行業很苦，但公司的氛圍和溫暖讓我覺得一切都很值得，所以我也想做一個溫暖的人。”楊國巍用行動詮釋著航天建筑和諧共進的“家”文化內涵，讓“為身邊人著想”成為比專業能力更動人的閃光點。

勞模精神的答案：是匠心，更是初心

當被問及成為勞模的感受，他略顯羞澀地說：“我只是做了每個造價員都會做的事。”但正是這份把“普通事”做到“不普通”的堅持，讓他從平凡中脫穎而出——十四年如一日對專業的堅守，是對“匠心”的最好詮釋；時刻為團隊著想的擔當，是對“初心”的生動注腳。

如今，作為造價成控部的骨干，他依然每天在項目部和本部之間奔波來往。在他看來，勞模是新的起點：“希望能帶著這份榮譽和認同，和團隊一起攻克更多難題，讓航天建筑的每一個項目，都成為經得起時間檢驗的精品?！痹谒壑?，造價不是冰冷的數字，而是用專業守護品質、用真誠連接人心的溫暖事業。（張鑫）