為進一步推進黨建工作與生產經營工作深度融合，航天建筑黨委組織開展“三比三創”主題實踐活動，著力發揮好支部戰斗堡壘與黨員先鋒模模范作用，激活黨組織的“神經末梢”，讓支部“強起來”、黨員“動起來”、黨建融合“實起來”。

支部比凝聚力，爭創最優業績

公司黨委按照支部標準化規范化建設要求，抓住建筑企業支部地域分散、存續時間短和黨員調動頻繁等特點和突出問題，形成了“輸入模式、各顯特色”的支部建設做法，強化支部凝聚力、向心力，圍繞公司中心工作爭創一流業績。公司位于簡陽的政府重點民生工程放生壩項目“匯智”黨支部，根據本支部年輕員工多的特點，在培養他們提升專業素養的同時，不斷增強合作意識，互相學習、互相補位，打造了一支技術全面、能力過硬、作風優良的“多面手”團隊；重職院項目“同心”黨支部聚焦異地施工的情況，經常開展談心談話、思想交流、互幫互助和黨員活動，增進黨員之間團結協作的意識，深化“一家人、一家親、一條心”的團隊精神。各黨支部還從政策制度宣講、提高降本增效意識、提升項目團隊管理水平、優化施工工藝等11個“突破點”入手，深入協助行政開展工作，增強支部建設的“硬核”能力。

黨小組比創新力，爭創模范團隊

公司黨委高度重視打通黨建工作“最后一公里”，重點關注黨小組年度重點工作完成情況，要求創新性地開展各項工作。本部各黨小組根據業務管理范疇，開展戰略研究與管理創新課題工作，已經完成《公司混合所有制改革路徑探析》《基于項目全生命周期的全面風險管理研究》等17個課題的立項；2022年1-4月，各黨小組共申報國家級、航天工程建設分會、四川省QC成果14項，后期將逐步把這些新技術應用在項目建設上；在國家大力推進智能建造的浪潮中，積極開展智能建造施工機器人線上觀摩及線下學習研討會，為啟動智能建造應用試點做好準備。在管理創新、精細化管理上，黨小組就是這么“給力”。

黨員比執行力，爭創實干先鋒

公司黨委要求每季度各黨支部根據黨員履職情況及對本崗位外工作的支持配合情況，進行黨員風采展示活動，通過曬工作、亮業績，激發黨員積極向上好心態、認真負責干工作。參加過多個公司項目建設，隨身帶著“小本本”，記錄在建工程關鍵工序驗收時間以及存在質量問題的品質建設“守護者”林先祥；一退伍就到航建，一直“風風火火”，保持軍人雷厲風行、敢打硬仗作風的工地奔跑者劉軍；在工作中善于獨立思考，為了施工作業安全性堅持多次與建設單位、勘察、設計單位實地踏勘、溝通協調修改設計方案，愛“較真”的梁柱等優秀黨員紛紛涌現，形成了“實干為先、敢于擔當”的濃厚氛圍。

通過開展“三比三創”主題實踐活動，航天建筑黨組織形成了黨員對黨小組負責、黨小組對黨支部負責的責任鏈條，把黨建工作與公司全年生產經營任務目標緊密結合起來，在提高能力中展現新擔當，在提升效能中推進新發展，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。(何思吟)